Estudio de los estilos de liderazgo imperantes en los mandos medios de dos empresas industriales de la ciudad de Cuenca en el período 2004

Título:

Estudio de los estilos de liderazgo imperantes en los mandos medios de dos empresas industriales de la ciudad de Cuenca en el período 2004

Autor, etc.:

Molina Saquicela Verónica, Vizñay Jimbo, Fanny Norma , Crespo Andrade María Cristina. Director de Tesis

Fecha de publicación:

2005

Universidad del Azuay -Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación -Escuela de Psicología Laboral y Organizacional

Número de páginas:

116 p.

Dimensiones:

Impreso

Idioma:

Español

Tipo de documento:

texto impreso

Tipo de medio:

Tesis

Clasificación:

FI-PSI 2004 T04835

Palabras claves:

LIDERAZGO, COMPETENCIAS DE UN LIDER, PSICOLOGÍA, MANEJO DE CONFLICTOS

Descripción:

Según la muestra encuestada el nivel de comunicación existente en las empresas A y B es aceptable, lo cual se ve reflejado por los trabajadores ya que éstos conocen de manera clara las actividades que deben llevar a cabo, así como la manera de ejecutarlas, además muestran un conocimiento general de los objetivos organizacionales

Código Ubicación

FI-PSI 2004 T04835

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