Título: |
Diseño, aplicación y validación de entrevistas de eventos conductuales para grupo Cartopel SA período de julio. octubre 2005 |
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Autor, etc.: |
Crespo Andrade María Cristina. Director de Tesis, Palacios Reinoso, Wendy |
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Fecha de publicación: |
2006 |
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Universidad del Azuay -Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación -Escuela de Psicología Laboral y Organizacional |
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Número de páginas: |
116 p. |
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Dimensiones: |
Impreso |
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Idioma: |
Español |
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Tipo de documento: |
texto impreso |
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Tipo de medio: |
Tesis |
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Clasificación: |
FI-PSI 2005 M05463 |
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Palabras claves: |
PSICOLOGÍA, GESTIÓN POR COMPETENCIAS, MANUAL DE FUNCIONES |
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Descripción: |
Competencias, conceptos generales. Gestión por competencias. Selección tradicional y entrevistas clásicas. Selección por competencias. Manual de funciones. Asistentes de serviclientes. Ayudante de contabilidad. Jefe de Turno. Mecánico de mantenimiento,. Asistente de crédito y cobranza. Aplicación práctica. Aplicación de las entrevistas |
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