Jornada parcial de trabajo como respuesta a la eliminación de la contratación laboral por horas en el Ecuador

Título:

Jornada parcial de trabajo como respuesta a la eliminación de la contratación laboral por horas en el Ecuador

Autor, etc.:

Salazar Icaza, Juan Carlos. Director de Tesis , Zamora Ulloa, José Israel

Fecha de publicación:

2013

Universidad del Azuay -Facultad de Ciencias Jurídicas -Escuela de Derecho

Número de páginas:

85 p.

Dimensiones:

Digital

Idioma:

Español

Tipo de documento:

documento electrónico

Tipo de medio:

Tesis

Clasificación:

UDA-BG -T09570

Palabras claves:

CONTRATACIÓN POR HORAS, DERECHO, DERECHO LABORAL, CONTRATO DE TRABAJO, CONTRATO A JORNADA PARCIAL, MANDATO CONSTITUYENTE NO. 8, TERCERIZACIÓN

Descripción:

El presente trabajo se basa en un análisis realizado de la eliminación de la contratación laboral por horas en el Ecuador, a partir de la entrada en Vigencia del Mandato Constituyente No. 8, realizando un estudio de cuáles fueron las causas, y las consecuencias de la eliminación de la contratación laboral por horas en nuestro país, por lo que a su vez es necesario entrar en el análisis principalmente del contrato individual de trabajo, para luego adentrarnos en el abolido contrato por horas y lo que manifiesta el mandato constituyente No. 8 para luego abordar un estudio sobre el contrato a jornada parcial que fue el mecanismo utilizado para suplir el antiguo contrato por horas, haciendo alusión también del tratamiento que tiene este contrato en nuestra legislación como en legislaciones de otros países.

Link:

http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/1364
Código Ubicación

UDA-BG -T09570

Digital