Título: |
Estudio del rol de la mujer en el área de la jefatura de recursos humanos en las empresas públicas que operan en la ciudad de Cuenca |
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Autor, etc.: |
Crespo González Fanny Carolina, Quintanilla González Cecilia Bernardita. Director de Tesis |
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Fecha de publicación: |
2015 |
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Universidad del Azuay -Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación -Escuela de Psicología Organizacional |
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Número de páginas: |
240 p |
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Dimensiones: |
Digital |
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Idioma: |
Español |
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Tipo de documento: |
documento electrónico |
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Tipo de medio: |
Tesis |
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Clasificación: |
UDA-BG T11262 |
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Palabras claves: |
TALENTO HUMANO, RECURSOS HUMANOS, COMPETENCIAS ESENCIALES, GERENTE |
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Descripción: |
El presente trabajo de tesis surge de la necesidad de conocer cómo es el rol que desempeña una mujer como Representante del área de Recursos humanos, por medio de identificar los talentos y capacidades del hombre y de la mujer como Jefes de RRHH, y, las ventajas y desventajas que tiene una mujer como Jefe de RRHH. Para la consecución de los objetivos, se realizó investigación bibliográfica, que se corroboró por medio de trabajo de campo, que utilizó como muestra a cierto número de entidades públicas que operan dentro de la ciudad de Cuenca. Las técnicas utilizadas en el trabajo práctico fueron, la encuesta y la entrevista |
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Link: |
http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/4815 | ||||
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