Título: |
Liderazgo y dirección: modelos de significación de determinantes de la eficacia directiva |
||||||
Revista: |
COLOQUIO / Nº 53 |
||||||
Autor, etc.: |
Rodas Tobar Mónica Isabel |
||||||
Fecha de publicación: |
2015 |
||||||
Número de páginas: |
pp. 44-47 |
||||||
Nota general: |
Incluye bibliogrfía |
||||||
Idioma: |
Español |
||||||
Tipo de documento: |
texto impreso |
||||||
Tipo de medio: |
Revista |
||||||
Palabras claves: |
LIDERAZGO, MECANISMOS DE DIRECCIÓN, DESEMPEÑO LABORAL |
||||||
Descripción: |
El liderazgo y la dirección en el contexto organizacional constituyen una base importante que se reflejan en los resultados del desempeño indiviadual y organizacional |
||||||
|